Terug naar alle vacatures

Parttime Recruiter

€2610 tot €2800 per maand (o.b.v. 40 uur)
Amsterdam
16–24 uur per week
MBO
2 plekken beschikbaar
Snel solliciteren
Solliciteren via whatsapp

Laura helpt je graag

Heb je een vraag over de vacature?

De vacature

Zo ziet je werk eruit

's Ochtends, 's avonds en/of in het weekend ben jij het aanspreekpunt voor onze uitzendkrachten en opdrachtgevers. Denk aan het ontvangen en oplossen van ziekmeldingen, het uitvoeren van planningchecks of last-minute verschuivingen. Jij regelt het. 

Druk met college, tentamens, borrels en andere prioriteiten? Geen zorgen. Deze bijbaan draait flexibel mee in jouw schema. Voor De Nieuwe Lichting zoeken we een student die de boel buiten kantoortijd soepel draaiende houdt.

Daarnaast pak je ook recruitment op: vacatureteksten schrijven, sollicitaties voeren en meedenken over de beste match. Zo leer je razendsnel hoe de uitzendwereld werkt.

We zorgen dat je goed wordt ingewerkt op kantoor, zodat je niet alleen de systemen snapt, maar ook meteen de gezelligheid meepakt.

Het betreft een veelzijdige, sociale en flexibele bijbaan waarin je impact maakt én jezelf ontwikkelt.

Jij zal in ieder geval 1 shift door de weeks en 1 shift op de zondag draaien:

  • Doordeweeks ochtendshift: 07:00 – 09:00 uur 
  • Doordeweeks avondshift: 17:30–19:00 uur  
  • Doordeweeks reguliere shift: 08:30-17:00 – Zondagshift: 07:00–19:00 uur (in shifts) 

Hier ga je aan de slag

Wij zijn dé uitzendorganisatie van Nederland van studenten en young professionals. Elke week helpen we duizenden studenten en starters aan een baan die bij hen past. Van festivals en evenementen tot kantoren en ziekenhuizen, wij fixen het. Bij ons krijg je de kans om razendsnel stappen te maken. Ben je afgestudeerd en op zoek naar een fulltime baan? Bij ons is dit mogelijk.

Solliciteren: zo geregeld


Solliciteer vandaag nog!

Wat jij kunt verwachten

€2610 tot €2800 per maand (o.b.v. 40 uur)
8% vakantiegeld
Laptop en telefoon van de zaak
Pensioenregeling
Doorgroeimogelijkheden
Werken op basis van je eigen beschikbaarheid
Reiskostenvergoeding

Wie ben jij

  • Je schakelt moeiteloos
  • Je bent gestructureerd en houdt overzicht
  • Je hebt een vlotte babbel
  • Je bent doordeweeks minimaal 2 ochtenden of avonden beschikbaar
  • Je bent minimaal 1 weekenddag beschikbaar
  • Je bent stressbestendig

Solliciteren

In 4 simpele stappen een nieuwe baan

1
We nemen binnen twee werkdagen contact met je op
2
We plannen op korte termijn twee gesprekken met je in
3
Het contract wordt digitaal ondertekend
4
Je start samen met andere nieuwe collega’s tijdens de onboarding

Zo scoor je met je cv:

1
Zet jezelf kort neer (mini pitch)

Begin je cv met een kort stukje over jezelf – een soort mini-intro. Wie ben je, wat kun je goed en waar word je blij van? Hou het luchtig, maar wel krachtig. Laat meteen zien wat jou uniek maakt en waarom ze juist jou moeten bellen.

2
Skills: wat kun jij goed?

Denk aan dingen zoals talen, programma’s of tools waar je mee werkt, maar ook aan jouw persoonlijke skills: kun je goed luisteren, samenwerken of juist super gestructureerd werken? Bonuspunten als je een voorbeeld geeft van hoe je die skills inzet.

3
Werkervaring

Begin met je meest recente baan en werk zo terug. En nee, alleen een lijstje met taken is niet genoeg. Laat vooral zien wat je bereikt hebt. Heb je iets verbeterd, iets nieuws opgezet, doelen gehaald? Gooi het erin!

4
Check op spelfouten (ja, altijd!)

Een foutje is snel gemaakt, maar kan je cv meteen slordig laten overkomen. Laat dus iemand meelezen of gebruik een goede spellingchecker. En houd je zinnen lekker kort en duidelijk – dat leest een stuk prettiger.

5
Gebruik een cv-template

Geen designwonder? Geen zorgen – er zijn genoeg mooie, gratis templates online. Kies er eentje die past bij de sector waarin je solliciteert.